Un groupe de spécialistes qui conseille le ministère espagnol du Travail a recommandé d’augmenter de 4,9 % le salaire minimum légal en 2027, conformément à l’évolution des prix. Son rapport exhorte également le gouvernement à recourir à des mesures allant au-delà du salaire minimum pour améliorer les conditions de travail et augmenter plus largement les rémunérations.
Le ministère présente le rapport aux syndicats et aux employeurs mercredi. Les spécialistes s’inquiètent du fait que les hausses du salaire minimum ne se répercutent pas davantage sur l’ensemble de la structure salariale et que certains travailleurs expérimentés ou moyennement qualifiés finissent par gagner un montant proche du plancher légal.
Le rapport décrit une concentration croissante des travailleurs dans une tranche de rémunération étroite autour du salaire minimum, un phénomène appelé « bunching ». Il avertit que le salaire minimum devrait servir de référence principale pour les travailleurs sans expérience ni qualification, plutôt que de déterminer également la rémunération des employés plus expérimentés.
Les experts citent des recherches sur les hausses du salaire minimum de 2017 et de 2019, qui ont constaté des augmentations salariales allant au-delà des travailleurs directement concernés, y compris au-dessus du salaire médian. La négociation collective semble avoir contribué à la transmission de ces hausses par la révision des grilles salariales, mais le rapport indique que leur effet à la hausse est resté limité.
Les spécialistes avertissent également que les hausses du salaire minimum ont pu laisser certains minima salariaux négociés collectivement en dessous du minimum légal, les rendant ainsi moins pertinents. Ils appellent à un recours accru au dialogue social, à la négociation collective et à la formation, au lieu de compter uniquement sur les augmentations du salaire minimum.
Le rapport souligne aussi des effets positifs : selon les experts, le salaire minimum a réduit les inégalités salariales et amélioré la situation relative des ménages les plus pauvres. Ils notent que l’emploi a évolué favorablement ces dernières années malgré les fortes hausses du salaire minimum et estiment que les perspectives économiques de l’Espagne sont compatibles avec une nouvelle augmentation.
Sources: El País Economía.